Kreisel Electric

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Über Kreisel Electric

Das erst 2015 gegründete Unternehmen Kreisel Electric entwickelt mit ca. 120 Mitarbeitern die weltweit leichtesten und effizientesten Hochleistungsbatterien für E-Mobilität und stationäre Anwendungen. Zu den Kernkompetenzen von Kreisel Electric gehören neben eigenen Produkten Batterie-Entwicklung und -Produktion, Testing, Prototypen & Serienfertigung und Software-Entwicklung. Kreisel investiert überdurchschnittlich in Forschung und Entwicklung und sucht laufend Spezialisten zur Weiterentwicklung der eigenen Batterietechnologie. Mitarbeiter bei Kreisel Electric profitieren von einem top-modernen Firmengebäude mit Fitnessraum, Kantine und vielem mehr. Kurze Wege und die unkomplizierte Art der Mitarbeiter und Geschäftsführer machen es einfach, eigene Ideen einzubringen. 
Gestalten auch Sie mit uns die Mobilität der Zukunft.

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Kreisel Electric GmbH & Co KG
Kreiselstraße 1
4261 Rainbach i. M.
Tel: +43 7949 21 400
info(at)kreiselelectric.com
www.kreiselelectric.com

JOBS

Gründungsjahr: 2015
Mitarbeiter: 120
Branche: Automobilindustrie, Erneuerbare Energie
Schnuppern möglich
Praktikum möglich

Pluspunkte

Kantine bzw. Essenszulage
Kantine bzw. Essenszulage
Flexible Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeiten
kostenlose Ladestation für Elektroautos
kostenlose Ladestation für Elektroautos
Fitnessangebote
Fitnessangebote
Betriebsausflug, Mitarbeiterevents
Betriebsausflug, Mitarbeiterevents
Regelmäßige Massagetermine im Gebäude
Regelmäßige Massagetermine im Gebäude

Mein Ansprechpartner

Leitner Roxana
Kreiselstraße 1
4261 Rainbach i. M.
Tel: +43 7949 21 400 1121
karriere(at)kreiselelectric.com
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Aktuelle Angebote bei Kreisel Electric

Jobangebote

DEINE AUFGABEN

  • Aufbau und Etablierung der Kundendienstprozesse
  • Bearbeiten von Kundendienstbelangen in Kundenprojekten
  • Kapazitätsplanung von Serviceprojekten
  • Koordination der Wartung und des entsprechenden Ersatzteilgeschäfts
  • Optimierung der logistischen Abläufe im globalen After Sales und Service Geschäft

DEIN PROFIL

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (FH/Uni) vorzugsweise
    im Bereich Logistik- oder Supply Chain Management
  • Mehrjährige Berufserfahrung im industriellen Umfeld,
    bevorzugt im Automotive-Bereich oder verwandten Branchen von Vorteil
  • ERP-Kenntnisse von Vorteil
  • Verhandlungssicheres Englisch
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit sowie hohe analytische Fähigkeiten
  • Engagierte, kunden- und lösungsorientierte Persönlichkeit
  • Reisebereitschaft im In- und Ausland

WIR BIETEN

  • Integration in ein innovatives und dynamisches Team bestehend aus erfahrenen Branchenexperten
  • Flache Hierarchien und schnelle Umsetzungsmöglichkeiten von kreativen Ideen
  • Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen
  • Weitere Benefits: Flexible Arbeitszeiten, Mittagessen, staufreie Anreise, Wellness- und Fitnessbereich

 

Du möchtest gerne diese spannende Aufgabe übernehmen und bist an deinem Karrierefortschritt interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung.

Wir bieten dir abhängig von deiner Qualifikation und Berufserfahrung ein attraktives, marktkonformes Gehalt. Dieses liegt deutlich über dem gesetzlichen KV-Mindestgehalt von
jährlich EUR 42.000 (auf das wir aus gesetzlichen Gründen hinweisen müssen).

PDF Zusammenfassung

Für die Stelle bewerben

Als Entwicklungsingenieur/-in bist du ein Mitglied der mechanischen und elektrischen Konstruktionsabteilung und zuständig für die Auslegung elektrischer Komponenten für Batterie-und Gesamtsysteme (Fahrzeuge, Boote, Batteriemodule…).  In Zusammenarbeit mit dem Kunden und anderen Abteilungen begleitest du spannende Projekte vom ersten Prototypen bis hin zur Serienentwicklung.

DEINE AUFGABEN

  • Entwicklung, Auswahl und Auslegung elektrischer Komponenten und Systeme
  • Eigenständige Planung, Auswertung und Dokumentation von Versuchen
  • Datenanalyse
  • Technische Begleitung interner und externer Projekte
  • Mit guten Ideen den Erfolg des Unternehmens mitgestalten

DEIN PROFIL

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (FH/Uni) mit Schwerpunkt Elektrotechnik,
    Energietechnik, Physik o.ä.
  • Hang zum interdisziplinären Arbeiten und Forschen erwünscht
  • Anwenderkenntnisse in gängigen Simulationsprogrammen von Vorteil
  • Bereitschaft zur intensiven Weiterbildung und offen für Herausforderungen
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstorganisation und Teamfähigkeit

 

WIR BIETEN

  • Integration in ein innovatives und dynamisches Team bestehend aus erfahrenen Branchenexperten
  • Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen
  • Flexible Arbeitszeiten, Mittagessen, Staufreie Anreise, Wellness- und Fitnessbereich

 

Du möchtest gerne diese spannende Aufgabe übernehmen und bist an deinem Karrierefortschritt interessiert?
Dann freuen wir uns über deine Bewerbung.

Für die ausgeschriebene Position bieten wir ein Grundgehalt von EUR 37.000 brutto pro Jahr. Marktkonforme
Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

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Für die Stelle bewerben

DEINE AUFGABEN

  • Analyse, Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Sicherstellung der Anforderungen zur
    funktionalen Sicherheit gem. ISO 26262
  • Beratung der Entwicklungsabteilungen im Rahmen der Automotive Projekte (Konzeptentwicklungen)
  • Unterstützung der Moderation von Lasten --/Pflichtenheften bzgl. Funktionssicherheit
  • Umsetzung der Prozesse zur funktionalen Sicherheit inkl. Dokumentation; speziell im Bereich Embedded
    Software Development
  • Moderation/Durchführung von Gefahrenanalysen und Risikobewertungen
  • Unterstützung des Managements beim Organisationsaufbau und der Prozess Optimierung
  • Unterstützung der Entwicklungsabteilungen bei der Toolqualifikation (Confidence Level für SW
    Entwicklungs Tools gem. ISO 26262)

 

DEIN PROFIL

  • Abschluss Uni/FH (Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik, Informatik, Mechatronik oder vergleichbar)
  • Einschlägige Berufserfahrung (mind. 2 Jahre) im Bereich der funktionalen Sicherheit (gem. ISO 26262)
  • Kenntnisse in Systems Engineering, E/E, SW Entwicklung, Software Engineering und Prozessmanagement
    erforderlich
  • Erfahrungen im Bereich Projektmanagement wünschenswert
  • Fähigkeit komplexe Aufgabenstellung zu analysieren und konzeptionell aufzubereiten
  • Erfahrung mit Tools zur Prozessmodellierung von Vorteil
  • Gute Englischkenntnisse
  • Eigenverantwortlicher, analytischer und genauer Arbeitsstil sowie absolute Zuverlässigkeit
  • Aufgeschlossene und zielorientierte Persönlichkeit mit hohem Maß an Kommunikations -, Moderations und
    Teamfähigkeit

 

WIR BIETEN

  • Integration in ein innovatives und dynamisches Team bestehend aus erfahrenen Branchenexperten
  • Flache Hierarchien und schnelle Umsetzungsmöglichkeiten von kreativen Ideen
  • Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen
  • Weitere Benefits: Flexible Arbeitszeiten, Mittagessen, staufreie Anreise, Wellness und Fitnessbereich

Du möchtest gerne diese spannende Aufgabe übernehmen und bist an deinem Karrierefortschritt interessiert?
Dann freuen wir uns über deine Bewerbung .

Wir bieten dir abhängig von deiner Qualifikation und Berufserfahrung ein attraktives, marktkonformes Gehalt.
Dieses liegt deutlich über dem gesetzlichen KV Mindestgehalt von jährlich EUR 45.000 (auf das wir aus
gesetzlichen Gründen hinweisen müssen).
 

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DEINE AUFGABEN

  • Sicherstellung der laufenden Qualitätssicherung und Betreuung in der Fertigung
  • Optimierung in der Produktion und Aufzeigen von Fehlern
  • Aufzeigen von Verbesserungspotenzial und Qualitätsproblemen inkl. Dokumentation
  • Mitwirkung bei der Prüfung von Serienprozessen und Monitoring
  • Aufzeigen von fehlenden Prozessdokumenten
  • Regelmäßige Kalibrierung und Wartung der Messmittel

 

DEIN PROFIL

  • Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich (Lehre, HTL)
  • Fachkenntnisse und Erfahrung in den Bereichen Elektrik und Messtechnik
  • Grundkenntnisse in der Mechanik und Konstruktion
  • Selbständige Bedienung der benötigten Software (z.B. MS Office, CAD Programme, Polyworks)
  • Technisches Verständnis für Produktionsprozesse und Fertigungsabläufe
  • Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten
  • Kreativität, Genauigkeit, konsequente Verfolgung von Zielsetzungen
  • Teamfähigkeit

WIR BIETEN

  • Integration in ein innovatives und dynamisches Team bestehend aus erfahrenen Branchenexperten
  • Flache Hierarchien und schnelle Umsetzungsmöglichkeiten von kreativen Ideen
  • Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen
  • Weitere Benefits: Flexible Arbeitszeiten, Mittagessen, staufreie Anreise, Wellness und Fitnessbereich

Wenn du gerne eine spannende Tätigkeit übernehmen möchten und an deinem eigenen Karrierefortschritt
interessiert bist, würden wir uns freuen, dich persönlich kennen zu lernen.
Entsprechend der gesetzlichen Vorgaben gilt ein Mindestgrundgehalt laut Kollektivvertrag ab € 32. 000 Geboten wird eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
 

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Für die Stelle bewerben

Als Prozesstechniker arbeitest du im Projektteam Industrial Engineering und bist zuständig für die Fertigstellung der Arbeitspakete in enger Abstimmung mit der Projektleitung. Du begleitest spannende, innovative Anlagenprojekte vom Projektstart über die Prototypenphase bis zur Serie und Übergabe an die Linie. Deine Ideen und Konzepte bestimmen maßgeblich den Projekterfolg. Zusätzlich unterstützt du die Fertigung, begleitest den KVP Prozess und lässt deine Erkenntnisse als lessons learned in die Entwicklung der nächsten Generation einfließen.

DEINE AUFGABEN

  • Konzeption und Aufbau von Vorrichtungen und Fertigungsequipment
  • Sicherstellung der laufenden technischen Betreuung in der Fertigung
  • Optimierung von bestehenden Fertigungsprozessen hinsichtlich Arbeitsplatzoptimierung
  • Konstruktion von Vorrichtungen und Anlagenkomponenten im CAD
  • Aufzeigen von Verbesserungspotenzialen für die Prozessentwicklung
  • Mitwirkung bei der Instandhaltung von Serienprozessen
  • Aufzeigen von fehlenden Prozessdokumenten und laufende Betreuung des Fertigungsequipments

DEIN PROFIL

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre/HTL/FH)
  • Fundierte Fachkenntnisse und idealerweise erste Erfahrung in den Bereichen Elektrik und Messtechnik
  • Grundlegende Kenntnisse in Mechatronik, Mechanik und Konstruktion
  • Grundkenntnisse in CAD wünschenswert
  • Selbständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

 

WIR BIETEN

  • Integration in ein innovatives und dynamisches Team bestehend aus erfahrenen Branchenexperten
  • Flache Hierarchien und schnelle Umsetzungsmöglichkeiten von kreativen Ideen
  • Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen
  • Weitere Benefits: Flexible Arbeitszeiten, Mittagessen, staufreie Anreise, Wellness- und Fitnessbereich

 

Du möchtest gerne diese spannende Aufgabe übernehmen und bist an deinem Karrierefortschritt interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung.

Wir bieten dir abhängig von deiner Qualifikation und Berufserfahrung ein attraktives, marktkonformes Gehalt. Dieses liegt deutlich über dem gesetzlichen KV-Mindestgehalt von jährlich EUR 30.000 (auf das wir aus gesetzlichen Gründen hinweisen müssen).

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DEINE AUFGABEN

  • Entwicklung neuer Fertigungsprozesse
  • Konzeption von Fertigungsequipment und seriengerechte Einführung
  • Betreuung der laufenden technischen Fertigungsprozesse
  • Optimierung von bestehenden Fertigungsprozessen
  • Methodische Prozessanalyse und Dokumentation

 

DEIN PROFIL

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL/FH/Uni)
  • Umfassende Fachkenntnisse und Erfahrung in den Bereichen Mechatronik und Prozessplanung von Vorteil
  • Six Sigma Ausbildung von Vorteil
  • Detailliertes technisches Verständnis von Produktionsprozessen und deren Abläufen
  • Projektmanagementkenntnisse und gute Selbstorganisation
  • Kommunikative und lösungsorientierte Persönlichkeit, die gerne im Team arbeitet
  • Hohe analytische und konzeptionelle Fähigkeiten

WIR BIETEN

  • Integration in ein innovatives und dynamisches Team bestehend aus erfahrenen Branchenexperten
  • Flache Hierarchien und schnelle Umsetzungsmöglichkeiten von kreativen Ideen
  • Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen
  • Weitere Benefits: Flexible Arbeitszeiten, Mittagessen, staufreie Anreise, Wellness- und Fitnessbereich

 

Du möchtest gerne diese spannende Aufgabe übernehmen und bist an deinem Karrierefortschritt interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung.

Wir bieten dir abhängig von deiner Qualifikation und Berufserfahrung ein attraktives, marktkonformes Gehalt. Dieses liegt deutlich über dem gesetzlichen KV-Mindestgehalt von jährlich EUR 32.000 (auf das wir aus gesetzlichen Gründen hinweisen müssen).

 

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DEINE AUFGABEN

  • Erhebung von Anforderungen aus e-mobility-Projekten sowie deren Strukturierung
  • Detaillierung der Anforderungen auf Komponentenebene
  • Abstimmen von Anforderungsänderungen mit internen und externen Schnittstellen
  • Überprüfung bereits bestehender Anforderungen, deren Aktualisierung sowie Behebung von Fehlern  in der Spezifikation
  • Identifikation und Definition von Stakeholdern sowier deren Verantwortlichkeiten und Jobsplitting
  • Dokumentation der Anforderungen in 3DEPERIENCE

DEIN PROFIL

  • Abgeschlossene technische Ausbildung mit Schwerpunkt Informatik oder Wirtschaftsinformatik (FH, TU)
  • Einschlägige Erfahrungen mit Anforderungsmanagement sowie Prozessgestaltung, idealerweise im Automotive Bereich
  • Erste Berührungspunkte mit Lasten- und Pflichtenheften sowie Programmierkenntnisse von Vorteil
  • Anwenderkenntnisse in 3DEXPERIENCE von Vorteil
  • Selbstständiger, lösungsorientierter und strukturierter Arbeitsstil
  • Proaktiver Teamplayer mit hoher Lern- und Einsatzbereitschaft
  • Sehr gute Englischkenntnisse

WIR BIETEN

  • Integration in ein innovatives und dynamisches Team bestehend aus erfahrenen Branchenexperten
  • Flache Hierarchien und schnelle Umsetzungsmöglichkeiten von kreativen Ideen
  • Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen
  • Weitere Benefits: Flexible Arbeitszeiten, Mittagessen, staufreie Anreise, Wellness- und Fitnessbereich

 

Du möchtest gerne diese herausfordernde, spannende, verantwortungsvolle Aufgabe übernehmen und bist an deinem Karrierefortschritt interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung.

Wir bieten dir abhängig von deiner Qualifikation und Berufserfahrung ein attraktives, marktkonformes Gehalt. Dieses liegt deutlich über dem gesetzlichen KV-Mindestgehalt von jährlich EUR 42.000 (auf das wir aus gesetzlichen Gründen hinweisen müssen).

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DEINE AUFGABEN

  • Sicherstellung der Buchhaltung und Bilanzierung nach nationalen und internationalen Richtlinien
  • Erstellung der Monats- Quartals- und Jahresabschlüsse nach UGB, nationalem
    Steuerrecht und IFRS (US-GAAP in Kooperation mit dem Steuerberater)
  • Fachliche und disziplinäre Führung des Accounting Teams
  • Laufende Verwaltung und Mitwirkung bei der Liquiditätsplanung, Verantwortung für  Zahlungsverkehr
  • Überwachung des internen Kontrollsystems im Rechnungswesen sowie Tax-Compliance
  • Ansprechpartner für die Geschäftsführung sowie für Anfragen von internen Abteilungen
  • Ansprechpartner für Versicherungen, Banken, Wirtschaftsprüfer und Steuerberater
  • Abwicklung von Prüfungen der Finanzverwaltung und Förderstellen
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung der abteilungsinternen Prozesse und Abläufe

DEIN PROFIL

  • Fundierte betriebswirtschaftliche Ausbildung (HAK, FH, Universität) sowie Bilanzbuchhalterprüfung
  • Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung im Rechnungswesen und in der Bilanzierung eines Industriebetriebs
  • Branchenerfahrung im Automotive-Bereich von Vorteil
  • Umfangreiche Kenntnisse von ERP-Systemen
  • Selbständig agierende und teamorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägten analytischen Fähigkeiten
  • Hohe Kommunikationskompetenz, proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Hands-on Mentalität
  • Sehr gute Englischkenntnisse

WIR BIETEN

  • Integration in ein innovatives und dynamisches Team bestehend aus erfahrenen Branchenexperten
  • Flache Hierarchien und schnelle Umsetzungsmöglichkeiten von kreativen Ideen
  • Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen
  • Weitere Benefits: Flexible Arbeitszeiten, Mittagessen, staufreie Anreise, Wellness- und Fitnessbereich

 

Du möchtest gerne diese herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgabe übernehmen und bist an deinem Karrierefortschritt interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung.

Wir bieten dir ein attraktives, marktkonformes Gehalt, welches sich abhängig von deiner Qualifikation und Berufserfahrung Dieses liegt deutlich über dem gesetzlichen KV-Mindestgehalt von jährlich EUR 45.000 (auf das wir aus gesetzlichen Gründen hinweisen müssen).

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DEINE AUFGABEN

  • Nachhaltiger Auf- und Ausbau unseres internationalen Vertriebsnetzes
  • Akquise neuer Kundenprojekte und Ausarbeitung von Angeboten im zugewiesenen Markt
  • Eigenständige Verhandlung von Rahmenverträgen
  • Erstellung von Analysen zur Markt-, Wettbewerbs- und Kundenentwicklung
  • Forecast und Reporting der Aktivitäten
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung der bestehenden Prozesse und Abläufe
  • Kunden- sowie Messebesuche

DEIN PROFIL

  • Abgeschlossene höhere technische Ausbildung (FH/Uni) als Wirtschaftsingenieur oder im
    Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, o.ä. mit guten wirtschaftlichen Kenntnissen
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Key Account im industriellen Umfeld
  • Vorzugsweise Erfahrungen im Bereich stationäre Speichersysteme
  • Verhandlungssicheres Englisch
  • Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie kompetentes Auftreten im
    Kundenkontakt auf allen Ebenen
  • Eigenständige, strukturierte und präzise Arbeitsweise sowie eine hohe Lösungsorientierung
  • Reisebereitschaft (20-40%)

WIR BIETEN

  • Integration in ein innovatives und dynamisches Team bestehend aus erfahrenen Branchenexperten
  • Flache Hierarchien und schnelle Umsetzungsmöglichkeiten von kreativen Ideen
  • Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen
  • Weitere Benefits: Flexible Arbeitszeiten, Mittagessen, staufreie Anreise, Wellness- und Fitnessbereich

 

Du möchtest gerne diese herausfordernde und spannende, Aufgabe übernehmen und bist an deinem Karrierefortschritt interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung.

Wir bieten dir abhängig von deiner Qualifikation und Berufserfahrung ein attraktives, marktkonformes Gehalt. Dieses liegt deutlich über dem gesetzlichen KV-Mindestgehalt von jährlich EUR 45.000 (auf das wir aus gesetzlichen Gründen hinweisen müssen).

 

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Für die Stelle bewerben

DEINE AUFGABEN

  • Aktiver und nachhaltiger Ausbau unseres internationalen Vertriebsnetzes
  • Vorbereitung und Durchführung der Verhandlungen von Rahmenverträgen
  • Akquise neuer Kundenprojekte und qualifizierte Ausarbeitung von Angeboten im zugewiesenen Markt
  • Repräsentanz des Unternehmens bei Kunden- sowie Messebesuchen
  • Beobachtung und Analyse von Märkten und Trends sowie Ableitung von Marktstrategien
  • Erstellung von Forecasts und Reportings sowie Dokumentation der Aktivitäten
  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der bestehenden Prozesse und Abläufe

 

DEIN PROFIL

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (FH/Uni), vorzugsweise
    im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
  • Mehrjährige Vertriebserfahrung im industriellen Umfeld
  • Erfahrungen im Automotive Bereich und idealerweise in der Elektrotechnik
  • Verhandlungssicheres Englisch
  • ERP-Kenntnisse von Vorteil
  • Kommunikative, teamorientierte und durchsetzungsstarke Persönlichkeit
    mit ausgeprägter Lösungsorientierung
  • Eigenständige, strukturierte und kundenorientierte Arbeitsweise
  • Reisebereitschaft (40%)

WIR BIETEN

  • Integration in ein innovatives und dynamisches Team bestehend aus erfahrenen Branchenexperten
  • Flache Hierarchien und schnelle Umsetzungsmöglichkeiten von kreativen Ideen
  • Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen
  • Weitere Benefits: Flexible Arbeitszeiten, Mittagessen, staufreie Anreise, Wellness- und Fitnessbereich

 

Du möchtest gerne diese herausfordernde Aufgabe übernehmen und bist an deinem Karrierefortschritt interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung.

Wir bieten dir abhängig von deiner Qualifikation und Berufserfahrung ein attraktives, marktkonformes Gehalt. Dieses liegt deutlich über dem gesetzlichen KV-Mindestgehalt von jährlich EUR 45.000 (auf das wir aus gesetzlichen Gründen hinweisen müssen).

PDF Zusammenfassung

Für die Stelle bewerben

DEINE AUFGABEN

  • Aktiver und langfristiger Ausbau unseres internationalen Vertriebsnetzes
  • Verhandlung von Rahmenverträgen
  • Akquise neuer Kundenprojekte und Erstellung von Angeboten im zugewiesenen Markt
  • Technische und kommerzielle Betreuung unserer Vertriebspartner in
    Zusammenarbeit mit der Entwicklung
  • Erstellung von Forecasts und Reportings
  • Entwicklung von Marktbearbeitungsstrategien basierend auf Analysen von
    Kundenanforderungen, Wettbewerbsverhalten und Markttrends
  • Repräsentanz bei Kunden- sowie Messebesuchen
  • Nachhaltige und laufende Optimierung der Prozesse und Abläufe

DEIN PROFIL

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (FH/Uni), vorzugsweise
    im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Sales, Projekt- oder Produktmanagement
  • Idealerweise Erfahrungen im Bereich Marine, v.a. hinsichtlich marinespezifischer Normen
  • Verhandlungssicheres Englisch
  • ERP-Kenntnisse von Vorteil
  • Teamerprobte, dynamische und innovative Persönlichkeit mit Kommunikationsgeschick, gepaart mit Verhandlungs- und Abschlussstärke
  • Hohe Kunden- und Lösungsorientierung, Beharrlichkeit bei der Erreichung lang- und kurzfristiger Ziele
  • Reisebereitschaft (40%)

 

WIR BIETEN

  • Integration in ein innovatives und dynamisches Team bestehend aus erfahrenen Branchenexperten
  • Flache Hierarchien und schnelle Umsetzungsmöglichkeiten von kreativen Ideen
  • Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen
  • Weitere Benefits: Flexible Arbeitszeiten, Mittagessen, staufreie Anreise, Wellness- und Fitnessbereich

 

Du möchtest gerne diese herausfordernde und spannende Aufgabe übernehmen und bist an deinem Karrierefortschritt interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung.

Wir bieten dir abhängig von deiner Qualifikation und Berufserfahrung ein attraktives, marktkonformes Gehalt. Dieses liegt deutlich über dem gesetzlichen KV-Mindestgehalt von jährlich EUR 45.000 (auf das wir aus gesetzlichen Gründen hinweisen müssen).

 

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DEINE AUFGABEN

  • Selbständige Identifikation und Lösung von technischen Fragestellungen im operativen Supportbereich
  • Priorisierung und organisatorische Abwicklung von Reklamationen
  • Analyse sowie Reparatur der HV-Batterien und Systeme – auch Vorort beim Kunden
  • Dokumentation von Reklamationen
  • Aktive Nachbetreuung der Kunden
  • Schnittstelle zwischen Kunden und internen Abteilungen
  • Mitwirkung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der internen Prozesse

DEIN PROFIL

  • Abgeschlossene technische Berufsausbildung (Lehre/HTL/FH/Uni)
  • Erste Berufserfahrungen im technischen Support in der Elektrotechnik
  • Kenntnisse über HV-Systeme wünschenswert
  • Gute EDV-Kenntnisse: MS Office erforderlich; CAN Bus System & ERP Programm von Vorteil
  • 50% Reisebereitschaft im In- und Ausland
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Strukturierte Persönlichkeit mit hoher Kundenorientierung und hands-on Mentalität
  • Lösungsorientierte, proaktive und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägter Teamgeist

WIR BIETEN

  • Integration in ein innovatives und dynamisches Team bestehend aus erfahrenen Branchenexperten
  • Flache Hierarchien und schnelle Umsetzungsmöglichkeiten von kreativen Ideen
  • Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen
  • Weitere Benefits: Flexible Arbeitszeiten, Mittagessen, staufreie Anreise, Wellness- und Fitnessbereich

 

Du möchtest gerne diese herausfordernde, spannende, verantwortungsvolle Aufgabe übernehmen und bist an deinem Karrierefortschritt interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung.

Wir bieten dir abhängig von deiner Qualifikation und Berufserfahrung ein attraktives, marktkonformes Gehalt. Dieses liegt deutlich über dem gesetzlichen KV-Mindestgehalt von jährlich EUR 30.000 (auf das wir aus gesetzlichen Gründen hinweisen müssen).

PDF Zusammenfassung

Für die Stelle bewerben

Praktikum möglich

Schnuppern möglich

gesucht