Kreisel Electric GmbH & Co KG

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Kreisel Electric

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Über Kreisel Electric

Das erst 2015 gegründete Unternehmen Kreisel Electric entwickelt mit ca. 120 Mitarbeitern die weltweit leichtesten und effizientesten Hochleistungsbatterien für E-Mobilität und stationäre Anwendungen. Zu den Kernkompetenzen von Kreisel Electric gehören neben eigenen Produkten Batterie-Entwicklung und -Produktion, Testing, Prototypen & Serienfertigung und Software-Entwicklung. Kreisel investiert überdurchschnittlich in Forschung und Entwicklung und sucht laufend Spezialisten zur Weiterentwicklung der eigenen Batterietechnologie. Mitarbeiter bei Kreisel Electric profitieren von einem top-modernen Firmengebäude mit Fitnessraum, Kantine und vielem mehr. Kurze Wege und die unkomplizierte Art der Mitarbeiter und Geschäftsführer machen es einfach, eigene Ideen einzubringen. 
Gestalten auch Sie mit uns die Mobilität der Zukunft.

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Kreisel Electric GmbH & Co KG
Kreiselstraße 1
4261 Rainbach i. M.
Tel: +43 7949 21 400
info(at)kreiselelectric.com
www.kreiselelectric.com

JOBS

Gründungsjahr: 2015
Mitarbeiter: 120
Branche: Automobilindustrie, Erneuerbare Energie

Pluspunkte

Kantine bzw. Essenszulage
Kantine bzw. Essenszulage
Flexible Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeiten
kostenlose Ladestation für Elektroautos
kostenlose Ladestation für Elektroautos
Fitnessangebote
Fitnessangebote
Betriebsausflug, Mitarbeiterevents
Betriebsausflug, Mitarbeiterevents
Regelmäßige Massagetermine im Gebäude
Regelmäßige Massagetermine im Gebäude
Mein Ansprechpartner
Leitner Roxana
Kreiselstraße 1
4261 Rainbach i. M.
Tel: +43 7949 21 400 1121
karriere(at)kreiselelectric.com
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Aktuelle Angebote bei Kreisel Electric

DEINE AUFGABEN

  • Aufbau und Etablierung der Kundendienstprozesse
  • Bearbeiten von Kundendienstbelangen in Kundenprojekten
  • Kapazitätsplanung von Serviceprojekten
  • Koordination der Wartung und des entsprechenden Ersatzteilgeschäfts
  • Optimierung der logistischen Abläufe im globalen After Sales und Service Geschäft

DEIN PROFIL

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (FH/Uni) vorzugsweise
    im Bereich Logistik- oder Supply Chain Management
  • Mehrjährige Berufserfahrung im industriellen Umfeld,
    bevorzugt im Automotive-Bereich oder verwandten Branchen von Vorteil
  • ERP-Kenntnisse von Vorteil
  • Verhandlungssicheres Englisch
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit sowie hohe analytische Fähigkeiten
  • Engagierte, kunden- und lösungsorientierte Persönlichkeit
  • Reisebereitschaft im In- und Ausland

WIR BIETEN

  • Integration in ein innovatives und dynamisches Team bestehend aus erfahrenen Branchenexperten
  • Flache Hierarchien und schnelle Umsetzungsmöglichkeiten von kreativen Ideen
  • Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen
  • Weitere Benefits: Flexible Arbeitszeiten, Mittagessen, staufreie Anreise, Wellness- und Fitnessbereich

 

Du möchtest gerne diese spannende Aufgabe übernehmen und bist an deinem Karrierefortschritt interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung.

Wir bieten dir abhängig von deiner Qualifikation und Berufserfahrung ein attraktives, marktkonformes Gehalt. Dieses liegt deutlich über dem gesetzlichen KV-Mindestgehalt von
jährlich EUR 42.000 (auf das wir aus gesetzlichen Gründen hinweisen müssen).

PDF Zusammenfassung

DEINE AUFGABEN

  • Inhaltliche Betreuung von Projekten in der Batterie- und Drive-Train-Konzeptentwicklung
  • Technische Projektverantwortung für innovative Produkte und Systeme
  • Koordination und Kooperation mit beteiligten Fachbereichen wie Entwicklung, Qualitätsmanagement, Produktion, Sales, Marketing und Einkauf
  • Ergebnis-, Kosten- und Terminkontrolle während der gesamten Projektlaufzeit
  • Projektdokumentation
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung der bestehenden Prozesse und Abläufe

DEIN PROFIL

  • Fundierte abgeschlossene technische oder technisch-wirtschaftliche Ausbildung (HTL/FH/Uni)
  • Berufserfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise im Automotive-Bereich oder verwandten Branchen von Vorteil
  • Gute Kommunikationsfähigkeit (Präsentations- und Moderationsfähigkeiten)
  • Verhandlungssicheres Englisch
  • Teamgeist und Hands-On Mentalität
  • Hohe Auffassungsgabe, analytische Fähigkeiten und Lösungsorientierung
  • Proaktive, konsequente und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Reisebereitschaft

 

WIR BIETEN

  • Integration in ein innovatives und dynamisches Team bestehend aus erfahrenen Branchenexperten
  • Schnelle Umsetzungsmöglichkeiten von kreativen Ideen
  • Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen
  • Weitere Benefits: Flexible Arbeitszeiten, Mittagessen, Staufreie Anreise, Wellness- und Fitnessbereich

 

Du möchtest gerne diese spannende Aufgabe übernehmen und bist an deinem Karrierefortschritt interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung. 

Wir bieten dir abhängig von deiner Qualifikation und Berufserfahrung ein attraktives, marktkonformes Gehalt. Dieses liegt deutlich über dem gesetzlichen KV-Mindestgehalt von
jährlich EUR 42.000 (auf das wir aus gesetzlichen Gründen hinweisen müssen).

PDF Zusammenfassung

DEINE AUFGABEN

  • Entwicklung neuer Fertigungsprozesse
  • Konzeption von Fertigungsequipment und seriengerechte Einführung
  • Betreuung der laufenden technischen Fertigungsprozesse
  • Optimierung von bestehenden Fertigungsprozessen
  • Methodische Prozessanalyse und Dokumentation

DEIN PROFIL

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL/FH/Uni)
  • Umfassende Fachkenntnisse und Erfahrung in den Bereichen Mechatronik und Prozessplanung von Vorteil
  • Six Sigma Ausbildung von Vorteil
  • Detailliertes technisches Verständnis von Produktionsprozessen und deren Abläufen
  • Projektmanagementkenntnisse und gute Selbstorganisation
  • Kommunikative und lösungsorientierte Persönlichkeit, die gerne im Team arbeitet
  • Hohe analytische und konzeptionelle Fähigkeiten

 

WIR BIETEN

  • Integration in ein innovatives und dynamisches Team bestehend aus erfahrenen Branchenexperten
  • Flache Hierarchien und schnelle Umsetzungsmöglichkeiten von kreativen Ideen
  • Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen
  • Weitere Benefits: Flexible Arbeitszeiten, Mittagessen, staufreie Anreise, Wellness- und Fitnessbereich

 

Du möchtest gerne diese spannende Aufgabe übernehmen und bist an deinem Karrierefortschritt interessiert?

Dann freuen wir uns über deine Bewerbung.

 

Wir bieten dir abhängig von deiner Qualifikation und Berufserfahrung ein attraktives, marktkonformes Gehalt. Dieses liegt deutlich über dem gesetzlichen KV-Mindestgehalt von jährlich EUR 32.000 (auf das wir aus

gesetzlichen Gründen hinweisen müssen).

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Als Entwicklungsingenieur bist du ein Mitglied eines hochmotivierten, dynamischen Teams. Zusammen mit anderen Abteilungen und auch externen Experten entwickelt und prüft ihr neue Komponenten und Designs von HV-Batteriesystemen von morgen. Vom Prototyp bis zur Serienentwicklung ist alles dabei, mit vielen Möglichkeiten sich einzubringen!

DEINE AUFGABEN

  • Eigenständige Durchführung von manuellen und automatisierten Versuchen
  • Auswahl und Konzeption von Prüfmethoden und Prüfständen
  • Datenanalyse von Testergebnissen
  • Dokumentation von Testergebnissen, -methoden und -konzepten
  • Unterstützung bei der Erweiterung und dem Tagesbetrieb des Testlabors

DEIN PROFIL

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL); Elektrotechnik, Mechatronik, Chemie, Materialwissenschaften, Polymerwissenschaften o.ä.
  • Bastler-Mentalität mit hoher Eigenmotivation erwünscht
  • Laborerfahrung von Vorteil
  • Experimentierfreudigkeit im Umgang mit unterschiedlichen Materialien
  • Erfahrungen im Automotive-Bereich (Zulieferer oder OEM) von Vorteil
  • Gute Englischkenntnisse
  • Eigenständig agierende Persönlichkeit mit analytischen Fähigkeiten und strukturierter Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und hohe Eigeninitiative

 

 

WIR BIETEN

  • Integration in ein innovatives und dynamisches Team bestehend aus erfahrenen Branchenexperten
  • Flache Hierarchien und schnelle Umsetzungsmöglichkeiten von kreativen Ideen
  • Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen
  • Weitere Benefits: Flexible Arbeitszeiten, Mittagessen, staufreie Anreise, Wellness- und Fitnessbereich

 

Du möchtest gerne diese verantwortungsvolle Aufgabe übernehmen und bist  an deinem Karrierefortschritt interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung.

Wir bieten dir abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung ein attraktives, marktkonformes Gehalt. Dieses liegt deutlich über dem gesetzlichen KV-Mindestgehalt von jährlich EUR 31.000 (deutliche Überbezahlung möglich).

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DEINE AUFGABEN

  • Eigenständige Konstruktion und Auslegung von Bauteilen und Baugruppen
  • Erstellung von 2D Ableitungen und Stücklisten
  • Zusammenarbeit mit Fremdfirmen, Lieferanten und internen Abteilungen
  • Unterstützung von Prototypen-Bau bis hin zur Industrialisierung
  • Auswertung und Umsetzung von Versuchsergebnissen
  • Ausarbeitung von Dokumentationen
  • Änderungsabwicklungen

 

DEIN PROFIL

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni oder gleichwertig)
  • Erfahrung im Bereich der Serienentwicklung von Produkten wird vorausgesetzt
  • Ausgezeichnete Kenntnisse im 3D CAD (vorzugsweise Catia V5/V6)
  • Erfahrung in der Konstruktion/Automotive-Bereich von Vorteil
  • Kenntnisse in den Bereichen elektrischer Antriebssysteme, erneuerbarer Energien,
  • Speicher- und Batteriesystemen wünschenswert
  • Bereitschaft zur intensiven Weiterbildung
  • Lösungsorientierte, eigenverantwortliche und kooperative Arbeitsweise
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

WIR BIETEN

  • Integration in ein innovatives und dynamisches Team bestehend aus erfahrenen Branchenexperten
  • Flache Hierarchien und schnelle Umsetzungsmöglichkeiten von kreativen Ideen
  • Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen
  • Weitere Benefits: Flexible Arbeitszeiten, Mittagessen, staufreie Anreise, Wellness- und Fitnessbereich

 

Du möchtest gerne diese spannende Aufgabe übernehmen und bist an deinem Karrierefortschritt interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung.

Wir bieten dir abhängig von deiner Qualifikation und Berufserfahrung ein attraktives, marktkonformes Gehalt. Dieses liegt deutlich über dem gesetzlichen KV-Mindestgehalt von jährlich EUR 32.000 (auf das wir aus gesetzlichen Gründen hinweisen müssen).

 

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Als Entwicklungsingenieur/-in bist du ein Mitglied der mechanischen und elektrischen Konstruktionsabteilung und zuständig für die Auslegung elektrischer Komponenten für Batterie-und Gesamtsysteme (Fahrzeuge, Boote, Batteriemodule…).  In Zusammenarbeit mit dem Kunden und anderen Abteilungen begleitest du spannende Projekte vom ersten Prototypen bis hin zur Serienentwicklung.

DEINE AUFGABEN

  • Entwicklung, Auswahl und Auslegung elektrischer Komponenten und Systeme
  • Eigenständige Planung, Auswertung und Dokumentation von Versuchen
  • Datenanalyse
  • Technische Begleitung interner und externer Projekte
  • Mit guten Ideen den Erfolg des Unternehmens mitgestalten

DEIN PROFIL

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (FH/Uni) mit Schwerpunkt Elektrotechnik,
    Energietechnik, Physik o.ä.
  • Hang zum interdisziplinären Arbeiten und Forschen erwünscht
  • Anwenderkenntnisse in gängigen Simulationsprogrammen von Vorteil
  • Bereitschaft zur intensiven Weiterbildung und offen für Herausforderungen
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstorganisation und Teamfähigkeit

 

WIR BIETEN

  • Integration in ein innovatives und dynamisches Team bestehend aus erfahrenen Branchenexperten
  • Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen
  • Flexible Arbeitszeiten, Mittagessen, Staufreie Anreise, Wellness- und Fitnessbereich

 

Du möchtest gerne diese spannende Aufgabe übernehmen und bist an deinem Karrierefortschritt interessiert?
Dann freuen wir uns über deine Bewerbung.

Für die ausgeschriebene Position bieten wir ein Grundgehalt von EUR 37.000 brutto pro Jahr. Marktkonforme
Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

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Als Anlagenautomatisierer arbeitest du im Projektteam Industrial Engineering und bist zuständig für die Fertigstellung der Arbeitspakete in enger Abstimmung mit der Projektleitung. Du begleitest spannende, innovative Anlagenprojekte vom Projektstart über die Prototypenphase bis zur Serie und Übergabe an die Linie. Deine Ideen und Konzepte bestimmen maßgeblich den Projekterfolg. Zusätzlich unterstützt du die Fertigung, begleitest den KVP Prozess und lässt deine Erkenntnisse als lessons learned in die Entwicklung der nächsten Generation einfließen.

 

DEINE AUFGABEN

  • Entwicklung und Projektierung kleiner Automatisierungsanlagen
  • Optimierung von bestehenden Automatisierungen
  • Mitentwicklung neuer Anlagen und Anlagenkonzepte
  • Betreuung und Erstinbetriebnahmen neuer externer Automatisierungsprojekte bzw. Anlagen
  • Erstellung und Pflege der Anlagendokumentation im Änderungsfall
  • Produktionsunterstützung mit Optimierung und Weiterentwicklung der Fertigungsanlagen

 

DEIN PROFIL

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL/FH/Uni)
  • Umfangreiche Fachkenntnisse und Erfahrung in den Bereichen Automatisierung und Mechatronik
  • Gute Fachkenntnisse in SPS-Programmierung, Hochsprachen und Visualisierung
  • Detailliertes technisches Verständnis von Automatisierungsprozessen und deren Abläufe
  • Fähigkeit zu selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten sowie gute Selbstorganisation
  • Kreativität, Genauigkeit, Hartnäckigkeit in der Verfolgung von Zielsetzungen
  • sowie Teamfähigkeit und Kontaktfreudigkeit

WIR BIETEN

  • Integration in ein innovatives und dynamisches Team bestehend aus erfahrenen Branchenexperten
  • Flache Hierarchien und schnelle Umsetzungsmöglichkeiten von kreativen Ideen
  • Umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden Unternehmen
  • Weitere Benefits: Flexible Arbeitszeiten, Mittagessen, staufreie Anreise, Wellness- und Fitnessbereich

 

Du möchtest gerne diese spannende Aufgabe übernehmen und bist an deinem Karrierefortschritt interessiert? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung.

Wir bieten dir abhängig von deiner Qualifikation und Berufserfahrung ein attraktives, marktkonformes Gehalt. Dieses liegt deutlich über dem gesetzlichen KV-Mindestgehalt von jährlich EUR 31.000 (auf das wir aus gesetzlichen Gründen hinweisen müssen).

 

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Praktikum möglich

Schnuppern möglich

gesucht